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海信董事长周厚健获“袁宝华企业管理金奖”
 



    近日,海信董事长周厚健获袁宝华企业管理金奖,这标志着以技术是魂、财务是根的海信管理模式获得专家广泛认可。
  据介绍,由中国企业管理科学基金会发起的袁宝华企业管理金奖始于2005年,在企业发展和形成体现中华文化的管理方法、管理模式、管理理论方面做出杰出贡献,为摸索和总结出自成一家的中国式管理开辟了成功道路的中国企业家,是这一项大奖表彰和评选的对象。
  技术是魂、创新是根。这是评委会认为体现了以周厚健为代表的管理模式的精髓所在。不发展技术,企业后继乏力;没有稳健财务保驾护航,企业的根基不稳。1992年周厚健主政海信以来,集团销售收入由4.12亿元增长到334亿元,利润由1286万元增长到6.2亿元,海信集团也由一个中等规模、单一产品、局部市场企业,发展成为多产品门类、全球化经营的特大型企业集团。而此间,海信集团确立技术立企的战略并独创技术孵化产业的产业拓展模式,为海信获得了成长的根基和力量源泉;海信集团稳健型财务管理体系,也使得海信集团实现了在健康基础上的快速发展。
  有关专家介绍,海信集团能够兼顾发展和稳健的发展模式,有效解决海信战略性技术创新需要与当前竞争生存需要两者之间的协调平衡关系问题,是对我国企业管理的一个重要借鉴。
  (新华网记者徐冰2006年03月18日)


 
 
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